Developing a Human Resource Solution and Planning Recruitment in Financial Sector (15cr)

Code: LK00BK55-3004

General information

Enrollment: 18.05.2020 - 24.05.2020; Registration for the implementation has ended.

Timing: 01.08.2020 - 09.12.2020; Implementation has ended.

Number of ECTS credits allocated: 15 cr

Local portion: 8 cr

Virtual portion: 7 cr

RDI portion: 15 cr

Mode of delivery: Blended learning

Campus: Laurea Hyvinkää

Teaching languages: Finnish

Seats: 3 - 5

Degree programmes: Liiketalouden koulutus (HLB2), Laurea Hyvinkää (Finnish); Liiketalouden koulutusohjelma (HLB), Laurea Hyvinkää (Finnish); Liiketalouden koulutusohjelma, Peer to Peer (HLBP), Laurea Hyvinkää (Finnish)

Teachers: Pyry Airaksinen

Teacher in charge: Pyry Airaksinen

Study unit: LK00BK55

Teaching methods

Toteutustapa: Projekti suoritetaan P2P-opiskelijaprojektina yhteistyössä työelämän kumppanin kanssa. Toimeksiantaja: Asiantuntijaorganisaatio.
Projektin sisältö: Valitun toimialan asiakaskokemukseen perehtyminen ja kokemuksen kehittäminen vertailuin ja tutkimuksen avulla sekä asiakashankinnan kehittäminen.

Projektista voi saada osaamista ja opintopisteitä myös muihin moduuleihin: PJ
Monimuoto: Ei
Jos opiskelijapaikat tässä projektissa täyttyvät, opiskelija voi hakea jälki-ilmoittautumisessa niihin projekteihin, joissa on vielä tilaa. Laurea pidättää oikeuden muutoksiin.

Time and location

Ohjausaika: Torstaisin klo 9-10
Ohjaaja lähettävää briiffikutsun vielä erikseen n. viikkoa ennen projektibriiffiä

Learning materials and recommended literature

Projektin aihepiiriin tarvittava lähdeaineisto, valitaan projektissa erikseen projektin toimeksiannon jälkeen.

Student workload

Opiskelija käyttää projektiin työaikaa yhteensä n. 16 tuntia viikossa eli tiimityöskentelyyn n. 8 h ja itsenäiseen työskentelyyn n. 8 h viikossa.

Evaluation scale

H-5