Leadership and Management (5cr)

Code: R0215-3049

General information

Enrollment: 29.11.2021 - 05.12.2021; Registration for the implementation has ended.

Timing: 07.02.2022 - 10.04.2022; Implementation has ended.

Number of ECTS credits allocated: 5 cr

Local portion: 5 cr

RDI portion: 2 cr

Mode of delivery: Contact learning

Campus: Laurea Leppävaara

Teaching languages: Finnish

Seats: 20 - 40

Degree programmes: Liiketalouden koulutus (HLA2), Laurea Leppävaara (Finnish)

Teachers: Marjaana Marmo; Anne Martola

Teacher in charge: Anne Martola

Groups: HLA221SN
Liiketalouden koulutus, päivätoteutus, S21, Leppävaara

Course: R0215

Teachin methods

Toteutus: Lähiopetus Leppävaaran kampuksella (kaksi helmikuussa pidettävää kertaa ovat zoomissa)
Opintojaksossa perehdytään johtamisen kokonaisuuteen.
Opintojakso sisältää seuraaviin teemoihin liittyviä tehtäviä: .
•itsensä johtaminen - yksilötehtävä
•johtajahaastattelu - tiimityö
Opintojakso sisältää myös yksilötehtävän liittyen työoikeuteen.

Harjoituksia lähiopetuksen yhteydessä.

Läsnäolo 80%, eli yhdeltä kerralta voi olla poissa

Location and time

Orientaation ajankohta ilmoitetaan myöhemmin

Materials

Oheislukemisto (esim.)
•Hyppänen, Riitta: Esimiesosaaminen - liiketoiminnan menestystekijä, Edita, 2013
•Kauhanen, Juhani: Henkilöstövoimavarojen johtaminen, 2010 tai uudempi (myös verkkoversiona)
•Paanetoja, Jaana: Työoikeus tutuksi- käsikirja, Edita, 2019 (myös 2017 käy).
•Niiranen, V. - Seppänen-Järvelä, R - Sinkkonen, M. & Vartiainen, P. 2010. Johtaminen sosiaalialalla.
Optiman työtilassa lisää lähdemateriaalia.

Objective

The student is able to:
- analyse and develop his/her activity as a member of the work community and a manager
- apply labour legislation and collective agreements
- analyse the work community and promote wellbeing at work

Evaluation scale

H-5