Leadership and Management (5cr)
Code: G8369-3003
General information
- Enrollment
- 28.11.2022 - 04.12.2022
- Registration for the implementation has ended.
- Timing
- 01.01.2023 - 31.05.2023
- Implementation has ended.
- Number of ECTS credits allocated
- 5 cr
- Local portion
- 1 cr
- Virtual portion
- 4 cr
- Mode of delivery
- Blended learning
- Campus
- Laurea Otaniemi
- Teaching languages
- Seats
- 35 - 60
- Degree programmes
- Fysioterapeuttikoulutus (SFG2), Laurea Otaniemi (Finnish)
Teachin methods
Opintojaksossa perehdytään johtamisen kokonaisuuteen ja se koostuu palautettavista tehtävistä.
1. Itsensä johtaminen (1op. painoarvo 20%),
2. Esimiestyön perusteet (3op. painoarvo 60%)
3. Työsuhteen oikeudellinen elinkaari (1op. painoarvo 20%).
Location and time
Orientaatio Otaniemen kampuksella 24.1.23 klo 10-12.
Opintojakso sisältää itsenäistä työskentelyä yksilötehtävien - ja ryhmätehtävien muodossa. Lähiopetusta on orientaatiokerran lisäksi ma 6.2 klo 9-12 sekä ke 13.4 klo 13-16.
Materials
Oheislukemisto (esim.)
- Laaksonen & Ollila: Lähijohtamisen perusteet terveydenhuollossa. 3. uud. painos. Edita Publishing Oy 2017.
- Niiranen, Seppänen-Järvelä, Sinkkonen & Vartiainen: Johtaminen sosiaalialalla. Helsinki: Gaudeamus 2010.
- Hyppänen, Riitta: Esimiesosaaminen - liiketoiminnan menestystekijä, Edita, 2013
- Kauhanen, Juhani: Henkilöstövoimavarojen johtaminen, 2010 tai uudempi (myös verkkoversiona)
- Paanetoja, Jaana: Työoikeus tutuksi- käsikirja, Edita, 2019 (myös 2017 käy.)
Canvas- työtilassa lisää lähdemateriaalia.
Completion alternatives
Osaamisen näyttö
Exam schedules
Lähiopetuspäivämäärät:
24.1 klo 10-12
6.2 klo 9-12
13.4 klo 13-16
Varaathan myös riittävästi aikaa itsenäiseen työskentelyyn.
Objective
The student is able to:
- evaluate and develop his/her own actions as a member of a work community and as a manager
- apply labour law and collective agreements
- evaluate the work community and well-being at work
Evaluation scale
H-5