Johtaminen ja johtajuus (5op)

Toteutuksen tunnus: HL00BT79-3010

Toteutuksen perustiedot

Ilmoittautumisaika: 28.11.2022 - 04.12.2022; Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.

Ajoitus: 10.01.2023 - 31.07.2023; Toteutus on päättynyt.

Opintopistemäärä: 5 op

Lähiosuus: 0 op

Virtuaaliosuus: 5 op

Toteutustapa: Etäopetus

Toimipiste: Laurea Verkkokampus

Opetuskielet: suomi

Paikat: 40 - 100

Koulutus: Liiketalouden koulutus (HLD2), Laurea Verkkokampus

Opettajat: Tarmo Pallari; Marjaana Marmo; Antti Keskitalo

Vastuuopettaja: Tarmo Pallari

Ryhmät: HLD222SA
Liiketalouden koulutus, verkko-opinnot, S22, Verkkokampus

Opintojakso: HL00BT79

Opetusmenetelmät

Jakso toteutetaan kokonaan verkossa. Opintojaksolla on yksilö-, pari- ja ryhmätöitä, jotka palautetaan canvakseen. Aikataulut on ilmoitettu erillisinä ja pyydämme opiskelijaa hoitamaan muut aikataulunsa siten, että tämän jakson suorittaminen on mahdollista.

Kaikki tehtävät tehdään verkossa.

Aika ja paikka

Jakso on verkkototeutus.

Ensimmäisellä tapaamiskerralla on suotavaa olla läsnä. Opintojaksolle osallistuminen vahvistetaan orientaatiotehtävän tekemisellä. Orientaatiotehtävä tulee olla tehtynä 15.1.2023 klo 23:59 mennessä.

Linkki opintojakson Zoom-huoneeseen: https://laurea.zoom.us/j/63843718182

Oppimateriaalit

Suositeltava kirjallisuus:
Riitta Viitala: Johtaminen: keskeiset käsitteet, teoriat ja trendit (2019)
Jaana Paanetoja: Työoikeus tutuksi, käsikirja (2019 painos)

Harjoittelu- ja työelämäyhteistyö

Opintojakson tehtävät pyritään tekemään työelämäyhteistyössä.

Tenttien ajankohdat ja uusintamahdollisuudet

Opintojakson aloitusinfo on tiistaina 10.1.2023 klo 17-18:30.

Opintojaksolla on tämän lisäksi kolme erillistä tehtävää, jotka palautetaan kurssin kuluessa. Näihin on syytä varata riittävästi tekemisaikaa ja määräaikoja on syytä noudattaa.

Orientaatiotehtävä: 15.1.2023

Moduuli 1: Itsensä johtaminen: hyväksytty/hyvätty (20 % jakson arvosanasta, yksilötehtävä)
Palautuspäivä: 30.1.2023

Moduuli 2.Työsuhteen oikeudellinen elinkaari. Asteikolla 0-5 (20 % jakson arvosanasta, paritehtävä)
Palautuspäivä: 20.2.2023

Moduuli 3. Esihenkilötyön perusteet. Asteikolla 0-5 (60 % jakson arvosanasta, paritehtävä)
Palautuspäivä: 9.4.2023

Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus

5 op = 135h.

Sisällön jaksotus

Toimiminen työyhteisön jäsenenä ja kyky analysoida ja kehittää omaa toimintaa
Työlainsäädännön ja TESien soveltaminen käytäntöön
Esihenkilötyön perusteet ja työhyvinvoinnin edistäminen

Lisätietoja opiskelijoille

Edellytämme, että opiskelijalla on käytettävissään tietokone tai PD, jossa on hyvä mikrofoni ja kamera. Edellytämme Zoomin perusosaamista ja Canvas verkkoalustan perusosaamista.

Edellytämme, että jos opiskelija osallistuu luentotapaamiseen, hän saa kuva- ja puheyhteyden auki eli pystyy osallistumaan interaktiiviseen luentoon.

Tavoitteet

Opiskelija osaa
- analysoida ja kehittää omaa toimintaansa työyhteisön jäsenenä ja esihenkilönä
- soveltaa työlainsäädäntöä ja työehtosopimuksia
- analysoida työyhteisöä ja edistää työhyvinvointia

Arviointiasteikko

H-5